Skatt for vekst
Vi tror på et rettferdig skattesystem som fremmer vekst. Slik det er nå, bremses vekstbedrifter på grunn av skatter som ofte ikke gir mening.
I 2026 sitter NAST i referansegruppen til den norske skattekommisjonen. Kommisjonen skal publisere sine forslag 1. juli 2026, og deretter skal Stortinget ta stilling til en eventuell ny skattereform våren 2027.
NAST har seks prinsipper for politikk som våre foreslåtte handlinger er basert på. Forslagene og prinsippene ble vedtatt på generalforsamlingen 11. juni 2026.
Les om PortalOne og hvordan de sluttet å ansette i Norge på grunn av skatt.
Les om Photoncycle og hva det vil si å hente kapital med formuesskatt.
Les AiBA-gründerens oppfordring til politikere om å heie på Tech og innovasjon.
Gelato-gründer Henrik Müller Hansen betalte 500 millioner kroner for å flytte til Sverige.
Våre prinsipper for politikk
Fremme morgendagens næringsliv
Det er vanskeligere å skaffe risikokapital i Norge sammenlignet med andre nordiske og europeiske land. Tilgang til risikokapital er avgjørende for suksessen til teknologiselskaper og oppstartsbedrifter. Offentlig og privat kapital bør kunne investere i unoterte selskaper, mens skattepolitikken bør oppmuntre til flere investeringer i oppstartsbedrifter og gi talenter insentiver til å gå inn i oppstartsbedrifter.
Unngå skatt på driftsmidler og urealiserte verdier
NAST mener at alle skattepliktige skal ha muligheten til å betale skatt uten at det får betydelige negative konsekvenser. NAST er skeptisk til all skatt på driftsmidler og aksjer investert i kommersielle aktiviteter uten hensyn til inntekt eller tap. Skatt bør heller baseres på fortjeneste og realiserte gevinster.
Sikre forutsigbarhet
Skattesystemet vårt må være forutsigbart. De som velger å leve livet sitt i Norge og investere formuen sin her, må vite hva deres forventede disponible inntekt eller gevinst på investerte eiendeler vil være for å planlegge sin økonomiske fremtid. Raske endringer i skattereglene skaper også smutthull og spillerom for tilpasninger som reduserer det totale skattenivået over tid. NAST tror på en skatteavtale som kan vare i minst 10 år.
Begrense effektivitetstap
Alle skatter fører til et visst effektivitetstap. Skatt på inntekt reduserer arbeidstilbudet, mens selskapsskatt gjør det mindre attraktivt å investere mer penger i en virksomhet. Et grunnleggende prinsipp i skattesystemet vårt bør være at skattene øker effektiviteten, ikke hindrer den.
Enkelhet, transparens og gi lite rom for skjønn og unntaksregler
Skattesystemet vårt bør være lett å forstå for enkeltpersoner og lett å administrere for myndighetene. Minimer fritak og subjektive vurderinger. Det bør ikke være nødvendig å ansette kommunen for å forstå hva man skal gjøre.
Forbedre Norges konkurranseevne
Det bør ikke være en ulempe å skalere fra Norge, sammenlignet med andre land. Vi må være like fremoverlente som lignende land.
NASTs forslag til skattepolitikk
Innføre en mer ambisiøs opsjonsordning
Øke opsjonsordningen for oppstarts- og vekstbedrifter til å omfatte unoterte selskaper med opptil 1000 ansatte og 10 milliarder kroner i omsetning og balansesum
Øke taket på opsjoner for et selskap til en samlet markedsverdi på 500 millioner kroner
Øk den individuelle verdigrensen til 20 millioner kroner
Øk andelen aksjer du kan eie til 25 %, uavhengig av tidligere år (samme som DK)
Endre utflyttingsskatten for å holde på internasjonale talenter
Gjør et unntak for utenlandske talenter som jobber i norske selskaper i mindre enn 10 år
Juster skatten på utbytte (også når utsatt) til den nasjonale skattesatsen på gevinster og utbytte (37,84 %).
Ta høyde for verdifall etter flytting for å hindre skattelegging av urealiserte gevinster
Gjør utflyttingsskatten på unoterte aksjer betalbar først ved skattemessig realisering eller børsnotering, og fjern 12-årsregelen.
Gjør unntak for utenlandsk pensjonssparing
Sørg for at formuesskatten ikke rammer oppstartsbedrifter
Formuesskatten må endres slik at den ikke rammer oppstarts- og vekstselskaper. Dette innebærer at skatten på driftsmidler og aksjer bør fjernes helt, evt. med en skatteveksling
Gjør det mer attraktivt for enkeltpersoner å investere i oppstarts- og vekstbedrifter
Utvide og forenkle dagens skatteinsentiver for enkeltpersoner i tråd med SEIS- og EIS-ordningene i Storbritannia
innføre 50 % skattefradrag for investeringer i oppstartsbedrifter for opptil 2 millioner kroner per år
innføre 30 % skattefradrag for investeringer i vekstbedrifter for opptil 10 millioner kroner per år
Gjør det mulig for eksisterende aksjonærer å investere mer enn én gang i et selskap